Coach mit Herz, Hirn und Humor!
Ich bin Katrin, Business-Coach und
Gründerin der LEADING ROCKETS
Meine Misson:
Führung besser machen !
Schlechte Führung ist der häufigste Grund dafür, dass Mitarbeiter unzufrieden sind und ihre Jobs kündigen. Menschen kündigen in aller Regel nicht dem Unternehmen, sondern dem Chef. Und ehrlich: Ich kann das verstehen.
Warum wird z.B. der beste Verkäufer im Team zur Führungskraft gemacht? Warum wird die anstehende Gehaltserhöhung automatisch mit Verantwortung für Menschen verknüpft?
Ist er deshalb automatisch eine gute Führungskraft? Meiner Erfahrung nach nicht!
Und deswegen coache und trainiere ich erfahrene und junge Führungskräfte!
Volle Leidenschaft voraus!
Seit fast 15 Jahren berate und coache ich Fach- und Führungskräfte. In dieser Zeit durfte ich so unfassbar viele interessante Menschen kennenlernen. Manche sind zu Freunden geworden, manche habe ich nur kurz begleitet. Geblieben ist eine sehr wertschätzende, sich gegenseitig bereichernde Community, die den Austausch untereinander extrem bereichernd finden.
Wenn ich dabei sein darf, wie Menschen über sich hinauswachsen, wenn sie diesen einen ganz bestimmten „Aha“-Moment in der Beratung/im Coaching haben, erfüllt mich das mit Freude und Stolz. Und mit dem gleichen Stolz sage ich, dass ich zu vielen erfolgreichen Berufs- oder Führungs-Karrieren beigetragen habe.
Meine Leidenschaft ist es, Menschen dabei zu unterstützen, ihr Potenzial zu entfalten.
Nimm´ Dir das Beste aus meinen Erfahrungen. Ich zeige dir umsetzbare Tipps, Tricks und Tools, damit du in deine Rolle wachsen kannst.
Sei eine LEADING ROCKET!
LEADING ROCKETS Trainings und Coachings sind anders.
Ich selbst konnte mit trockener Theorie nie etwas anfangen. Ich brauchte Mehrwert, Handlungsempfehlungen, Zeiten zum Reflektieren und Umsetzen, ich brauchte Ausprobier-Zonen und Feedback.
Das kann keine Theorie liefern.
Schema F gibt es bei den LEADING ROCKETS nicht. Wir arbeiten an deinem authentischen Führungsstil und ich zeige dir, wie du ihn erfolgreich lebst und anwendest.
Hierbei hilft mir mein festes Werte-Konstrukt.
Vertrauen, Verbindlichkeit, Verlässlichkeit.
Das ist die Basis unserer Zusammenarbeit. Ohne dem geht gar nichts.
Siehst du das auch so?
Das bekommst du :
- Meine volle Aufmerksamkeit auf deine Führungssituation und auf deine Persönlichkeit. Jede(r) führt anders. Du auch. Ich begleite dich intensiv in deiner persönlichen Entwicklung oder der deines Teams
- Meine 15-jährige Erfahrung in der Personalentwicklung, in der Führung und im Coaching
- Das Wissen aus umfangreichen und individuellen Begleitungen und Beratungen von ca. 500 Fach- und Führungskräften
- Die Inhalte meiner systemische Coaching- und Trainer-Ausbildungen
- Die zusätzliche Ausbildung als HR-Manger
- Die Zertifizierung als Motivprofilanalytikerin nach Steven Reiss
- Meine fast 25-jährige Berufserfahrung im Mittelstand und im Konzern
- Die Anwendung meiner diversen Weiterbildungen (Online-Coach, E-Trainer, Organisationsentwicklung …)
…und natürlich meine leichte, lockere und humorvolle Art, mit der ich meine Coachings gestalte.